当社人事との60分の1on1面談です！

簡単な業界や弊社のご説明を含め、就活やキャリア相談などカジュアルにお話しできればと思います。

※オンラインでの実施を予定しております

※早期選考のご案内もあります

■お話しいただく人事のご紹介

・岡田 昇悟

立命館大学卒業、アパレル業界、不動産業界での営業を経験したのち、IT系企業にてエンジニア採用に従事。その後、独立して企業の採用支援や学校でのキャリア教育などを行う。2024年、エイジレスの理念に共感して、再び自社採用を決意。

国家資格キャリアコンサルタント取得済み。

皆さんの熱い想いを聞かせてください！

エイジレスは、「年齢によるしがらみをなくす」をコンセプトに、誰もが何歳でも挑戦・何歳でも活躍できる社会を目指すAge-Tech企業です。

少子高齢化を背景とした社会課題の解決に向け、現在はミドル〜シニアを中心としたキャリア支援をメイン事業としています。

創業3年のベンチャー企業ですが、2024年3月期で売上は約6.3億円の事業を創出し、採用や新規事業に積極投資をしています。

【事業内容】

・フリーランス向け案件マッチング事業 『エイジレスフリーランス』

・人材紹介事業 『エイジレスエージェント』

・ミドルシニア向けキャリアコーチング事業 『エイジレスセカン

・メディア事業 『エイジレス思考』

■株式会社エイジレスHP https://ageless.co.jp/

■新卒採用専用ページ https://ageless.co.jp/student

・ベンチャー企業に興味がある

・IT、人材業界に興味がある

・将来「起業したい」と考えている

・社会課題の解決を通じ、社会にインパクトを与えたい

・能力や成果で正当に評価される環境で圧倒的に成長したい

上記に少しでも当てはまる方は、ぜひ1on1でカジュアルにお話しましょう！

就活・キャリア相談も大歓迎です！

ベンチャー企業や当社の、いいところだけでなく課題なども飾らずお話させていただきます。

面接ではありませんので、気になることがあれば遠慮なく、どんどん質問してください！

新卒入社は人生で一度きりなので、納得する就活を進めてほしいと心から思っています。

貴方にお会いできることを楽しみにしております！

■本ページよりエントリー後、採用担当より1週間以内にメールにて日程調整のご連絡をいたします。