「面接で良い印象を残したい」

「自分のコミュニケーション力をさらに磨きたい」

「将来、人と関わる仕事がしたい」

「明るく話すことが苦手で、就活に不安を感じる」

「オンラインでの面接が不安」

このような就活生のみなさんの疑問・悩みにお答えすべく

「わかりやすい伝え方」「老若男女から好印象を抱かれる話し方」を武器に、

TBS系列テレビ局アナウンサーとして活躍していた現ミイダス社員が登壇する

『どんな相手にも好印象を与える！話し方のコツ』を、オンラインでのセミナー形式で開催します！

■テレビ局のアナウンサーが【裏でどんな練習をしているのか？】が聞ける！

「アナウンサーはどんな研修を受けているのか？」など、なかなか聞けないレアな経験と、

すぐに面接でも活かせる話し方のコツを知ることができます。

■好印象を決めるポイントはどこにあるのか？わかりやすさとは何か？

アナウンサーの経験から得た、コミュニケーションにおいて抑えるべきポイントについてお話しします。

■「カンペは作っても良い。〇〇はするな」「話す順序は抽象→〇〇→〇〇の順で」

面接でも活用できる、簡単かつ超具体的な伝え方の丸秘テクニックについてお話しします。

■営業や接客にも活かせる！誰にでも好印象を与える話し方のコツを学ぶ！

現在はトップセールスとして活躍中！面接・仕事・私生活、全てに通ずる、相手に好印象を与えるコツが学べます

元TBS系列テレビ局 アナウンサー

現ミイダス株式会社 法人営業部所属

麻生 和寛

千葉県出身。大学時代にはアルバイトでディズニーシーのキャストも経験。

成蹊大学を卒業後、新卒で富山県のTBS系列でテレビアナウンサーを3年経験。

千葉県の親善大使として、イベントでの司会も多数。

2021年にミイダスへ転職。

現在は法人営業部にて、全国の地方中小企業が抱える組織課題の解決に向き合う。

① すぐにマネできる、どんな相手にも好印象を与える話し方のコツが学べる

② アナウンサーが実践していた、語彙力を増やすための丸秘訓練方法を学べる

③  誰にもでわかりやすく伝える、効果的な伝え方のフレームワークを学べる（具体→〇〇→〇〇）

【開催方法】

オンライン（Google meet を使用予定）

※当日使用するURLはイベント前日までにメールにてお送りいたします。

【当日のアジェンダ】

・登壇者紹介

・アナウンサー時代の経験談

・誰にでも好印象を与える話し方のコツ

・わかりやすく伝えるためのフレームワーク

・アナウンサーが実践している語彙力を増やす丸秘訓練方法

・面接で抑えるべきポイント / 普段から意識できるポイント

・会社紹介 / 早期選考のご案内

◇「ミイダス」とは？

⚫︎人材大手パーソルグループが手掛ける「世界初」の活躍創出ツール（未来トレンド研究機構調べ)

⚫︎採用から人材育成、組織形成、事業推進までをワンストップで支援！組織課題を解決に導く！

⚫︎法人化6期目にして、導入社数43万社 / ユーザー登録数120万人 / 従業員数500名まで急成長中

⚫︎サイエンス×テクノロジーを駆使して、新たな事業を続々リリース中（特許3つ取得済み、HRサイエンス研究所を保有）

◇主な実績

⚫︎「ビジネスユーザーが評価した日本のSaaS・ソフトウェア」top 50に選出（2024年）

⚫︎「ITreview Grid Award 2023 Spring 」にて5部門で最高位の「Leader」を初めて受賞

⚫︎経済産業省後援 第8回 HRテクノロジー大賞 にて「人事システムサービス部門優勝」

⚫︎「HRアワード2019 プロフェッショナル 人材採用・雇用部門」最優秀賞を受賞

ミイダスは、膨大な人と組織のビッグデータを科学・研究し開発をした「世界初」のアセスメント技術を用いることによって、

人材マッチングから入社後の育成等までをワンストップで提供する活躍創出ツールとして事業を展開し、

グループとして属するパーソルグループのイノベーションを牽引しています。

パーソルは「はたらいて、笑おう。」のグループビジョンのもと、 1973年の創業以来（旧インテリジェンス）、総合人材サービスとして日本の労働、雇用の課題解決に取り組んでまいりましたが、

より一層の企業の人材ニーズに対する貢献を目的として、2015年7月よりミイダスのサービス提供を開始し、

現在では導入社数43万社、ユーザー登録数120万人を超える「アセスメントリクルーティングプラットフォーム」として、

日本全体の生産性向上に挑み続けています。