企業理念は「人こそ全て人が企業」

社員満足なくして、顧客満足はない。

今でこそ350名以上の会社に成長しましたが、社員が10名の頃、幹部3名が一度に退社し会社存続の危機を迎えました。

「社員が満足せずして、顧客満足はない」と痛感し、

以前の考え方を捨て社員満足の追求を始めました。

社員満足のためには、成長が必要です。

仕事を通じて成長することで、自らの人生設計や夢を見つけ出すことができるようになり、実現できる力も身についていきます。

そして、人生の幸せをつかみ取ってほしいと思います。

人は自分の意志で行動してこそ一番力を発揮し、やりがいを感じられます。

だからこそ、若手であっても成長できる環境があり、挑戦したいことにチャレンジできる場を作りました。

当社で成長し、自分らしく取り組める活躍フィールドを見つけてほしい。

それが企業理念に込めた私の想いです。

代表取締役　菅原 徹

・20代のうちに力を付けたい！

・自己成長のために誰と仕事をするかを重視

・人に言われる事だけでなく

　「ジブンの意志」でやる事に意味がある

・将来ビジョンは明確ではないが、現状維持には危機感を覚える

・自分の強み/専門分野を活かし、可能性を広げていきたい

1.オープニング

2.バーチャルオフィスツアー！👀

3.会社のNo,2が語る！

　ビジネスモデルまでまるわかり！

　アステックの今までとこれから

3.現場社員が登壇！

　ぶつかった壁や今が楽しい理由を語る！

4.今後の選考について

　★最後は何でも質問OKな、放課後フリートーク！★

【面談までの流れ】

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行動理念は「楽しくなければ仕事じゃない」

〈人から言われてやらされるよりも自分の意志でやった方が楽しい！〉

勉強や部活動の練習でも「やりなさい」と言われたものってあまり楽しくないですよね。

仕事もただ「やりなさい」と言われ渡されるものだけでは楽しくありません。

なので当社では「人は本人の意志のみで動く」が大前提。

自ら「成長したい！」「新たなステージに挑戦したい」を最大限尊重します。