本選考

申込締切:2023/04/30(日) 14:59

空席あり本選考
最短1か月内定【グロース上場】ベンチャー×SNS広告 2024年度新卒採用│サイバー・バズ
株式会社サイバー・バズ

★最短1か月内定受付中★2024年度新卒採用(通常選考)

2024年度新卒採用総合職の募集を再開しました!

是非皆さんのエントリーをお待ちしています。


▼総合職:エントリー募集期間

3/1(水)~ 4/30(日)


募集終了日程については、募集状況次第で改めて告知いたします。

募集開始や期間追加の情報は、サイバー・バズの採用サイト / Instagram / 公式LINEにて告知します。


総合職採用の選考ルートには「通常選考」の他、「インフルエンサー選考」がございます。

「インフルエンサー選考」については【こちら】からご確認ください。

両選考の併願はできませんのでご注意ください。

⇒※インフルエンサー選考は終了しました※

選考フローに関してのご案内

【Step1】※現在こちらのステップ

エンカレッジより申し込みをお願いします。


【Step2】

お申込みいただいた方にエントリー用URLをメールにてご連絡します。

(エンカレッジにご登録されているメールアドレス宛にご連絡がいきます)


【Step3】

URLの内容に従ってエントリーご提出を完了させてください。


【Step4】

※書類選考通過した場合※

マイページTOP画面より、次の選考の予約画面が表示されます。

ご都合可能なお日にちにてご予約をお願い致します。

※予約期限は合格から2週間となります

採用テーマ「負けず嫌い!」について

2024年新卒採用のテーマは「負けず嫌い!」です。


これからの時代は失敗しても悔しさをもって、何度も何度も何度もチャレンジして行動できる人しか、ビジネスを作っていけないと考えています。夢に向かって全力で挑み、失敗から多くを学び、その悔しさをバネにしてどれだけ努力ができるのかが問われていきます。


新卒採用において、ベンチャー人気は過熱してきています。

ベンチャーの魅力は、若い時から”裁量権”を持って急成長できる環境であり、自ら組織を創っていく経験ができることです。

また、ビジネスを生み出すチャンスもあり、新しい価値観を追求し続けていくのもやりがいを感じる部分なのではないでしょうか。


ただ、近年採用していて感じることは、「ベンチャー」という言葉自体がブランド化し、独り歩きしてしまっているということです。

「ベンチャーに入れば、裁量権と成長を手に入れられる。」と勘違いした捉え方をしてしまっている学生もいるように感じます。

当然、自身の急成長や常に成長する組織を創るには、ストレスを感じることもありますし、上手くいくことなんて全然ありません。

人の何倍もの努力をしないといけないし、それを継続していくことが求められます。

我々のようなベンチャーがこれから成長し続けていくには、諦めず何度もチャレンジする「負けず嫌い」な人材が必要です。


・今までの人生で負けたくなくて、悔しくてとてつもなく努力したことがある

・惜しむことなく夢や目標に向かって頑張ることができる

・少しくらいの壁は気にならない

・自分が主役となってビジネスを作って行きたい


サイバー・バズが時代を作っていくためにも、そういった仲間と一緒に働きたいと考えています。


代表取締役社長 高村彰典

『コミュニケーションを価値に変え、世の中を変える。』

サイバー・バズは東京渋谷にオフィスを構え、

主にSNSを活用したマーケティングプロモーションのスペシャリスト集団です。


サイバー・バズの考えるマーケティングのゴールは、『広告主の売上を伸ばす』こと。

その為に、広告主の商品・サービスについて、短期的に広く伝えて終わりではなく、

中長期的に人の心を動かし、広告主の商品・サービスを「好き」になってもらうことが、当社の役割だと考えています。


弊社は主にソーシャルメディアを活用して、

生活者の心に「好き」という火を付け、その「熱量」を拡散していく、そんな仕掛けと仕組みを企画提案していくのが「バズ スタイル」です。


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1、ソーシャルメディアマーケティング

「新商品にもっと興味をもって欲しい…」「ブランドのイメージを広めたい…」など

企業の課題解決やブランディング支援のためにソーシャルメディアを活用したマーケティングを行っています。

ソーシャルメディアマーケティングに関しては、コンテンツ企画、キャスティング、広告運用、情報拡散、効果測定など、ワンストップで提供することが可能です。

インフルエンサーネットワークはもちろん、データに基づいたプランニング設計や、インフルエンサーとの面談・交流会による相互理解を深める取り組みが、当社の強みです。


2、ソーシャルメディアアカウント運用代行https://www.cyberbuzz.co.jp/snsaccount/

ソーシャルメディアマーケティングで培ってきた経験や知見を活かして、SNSを通じて企業ブランディングの支援を行っています。

企業公式アカウントの運用代行サービスでは、コンセプト設計・クリエイティブ制作・投稿・効果検証まで一気通貫して実施。

またハッシュタグ設計やフォロワー属性の分析、SNS広告キャンペーン企画&実施など、企業のニーズに合った戦略的なアカウント運用代行を心がけています。

運用するSNSはInstagram・Twitterを始め、LINE、YouTubeなど多岐に渡り事業を展開しています。


3、広告運用

ソーシャルメディアを中心とした広告の運用を行っております。

SNSアカウントデータ、インフルエンサーのデータを活用したオリジナルセグメントの設計、またクリエイティブ面ではインフルエンサーUGCを活用した運用が得意です。


4、インフルエンサーコマースhttps://tobuy.jp/) 『to buy』

to buyは“買いたい”に出会える メディアです。

SNS上での話題性や、商品特徴、編集部の目利き力で紹介する製品を審査。

また厳選したインフルエンサーが自身の愛用品の詰まった「コレクションページ」を公開し、愛用品についての情報やお気に入りポイントを紹介しています。

商品の選び方のコツやおすすめ商品の紹介記事まで取り揃えており、買いたい!と思った商品は、主要ECサイトや公式サイトでそのまま購入することができます。

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