自己PR、ガクチカ、志望動機を作るために、就活で必要とされる自己分析。
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「自己分析をずっとやっているけど、就活のモヤモヤがなくならない...」
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そんな方はご活用ください!
① 自己分析の基本事項から目的、内定に必要な理由を解説!
本資料では、「就活を始めたばかりで何からすべきかわからない」
そんな方に向けて、自己分析を基礎から徹底解説。自己分析の目的を理解し、ライバルに差をつけるための自己分析の有効性を教えます。
②ワークシートでラクラク自分の強みや志向性がわかる
そして、ただ自己分析の説明をするだけでなく、本資料では簡単に手を動かすだけで自己分析が完了するワークシートもご用意!
自分一人でやるとなかなか難しい自己分析が、穴埋めするだけでサクサク進みます!
③ Top内定者に、自己分析や選考対策についていつでもどこでも相談できる!
en-courageでは就活を終えた大学の先輩が、あなたの就活をサポートするサービスをご用意しています!
あなたをサポートする先輩は、総合商社、コンサル、広告代理店など人気業界から急成長中のベンチャー、日系大手企業など幅広い業界の優秀な内定者ばかり。
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自己分析とは、自分のこれまでの経験や思考を整理し、自分の能力や性質、強みや弱み、今後のありたい姿などを理解することです。 自分がどんな価値観を持っているのか、これまでどういう考えでどんな行動をしてきたのか、どういった状況でどのような感情を抱いたのかなどを言語化し、そこから就活における選社軸の整理や、面接で語るエピソードの整理をします。
1)選考における武器の整理のため 面接やエントリーシートなど選考においては、自分の過去の経験からどんな能力があるといえるのか、どんな価値観や志向性を持っているのかなどが問われます。それは、企業側が、その学生が企業の求める人材なのか、就活を終え入社したときに活躍できる人物なのかを判断するためです。 自分が「活躍出来る人物」に合致しているのかを証明するためには、自己分析を通じ自分の能力や価値観、志向性を明確にすること、そして的確に伝えることが必要です。 つまり、各種の選考に臨む前には、自分の経験や価値観などを深く掘り下げ、言語化し相手に伝えられる状態にしておくことが必要です。その準備のために、就活では、自己分析が求められます。 2)志向性、軸の整理のため これから人生の多くの時間を仕事に費やすことになります。就活を終え入社する企業や仕事に対して不満を持ってしまうことは、人生においても大きな損失です。 それを避けるために自己分析を行い、自分の人生において仕事とはどういう位置づけなのかという仕事観を整理しておくことや、どういった事業や業務になら意欲を持って働けるのか、自分の入社する企業にどんな環境があれば自分が活き活きと働き活躍できるのかを知ることは、就活では非常に重要です。