【スピード内定ルート】1on1 会社説明 & FB付き面接で丁寧な相互理解ができる選考！ #フィードバック付き

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本選考

申込締切：2025/05/31(土) 14:59

空席あり本選考

WALLMATE GROUP

■最短2週間で内定獲得！1on1会社説明＆人事面接

◆ 経営者／富裕層が顧客。最短で”不動産” と”金融” のプロに成長 ◆

◆ 新規事業・事業マネジメント等、経営をリードするのは新卒 ◆

■こんな方におすすめ

■応募条件

■選考フロー

■最短2週間で内定獲得！1on1会社説明＆人事面接

「なかなか内定が取れない」「部活やサークルが忙しくて就活にかける時間がなかなか取れない」「早く内定を取りたい」という皆様にお得な選考イベントです！
・1on1選考→最終面接のフローで最短2週間で内定が出る！
・企業理解も自分に合わせた形で実施できるため、解像度が一気に上がる
というタイパ最高の選考ルートです！

◆ 経営者／富裕層が顧客。最短で”不動産” と”金融” のプロに成長 ◆

「20代のうちに高い専門性を身に着け、市場価値をあげていきたい」WALLMATE GROUPが得意とするマーケットは、日本で最も激戦区である「都心×高単価商材」を扱う市場です。一件の取引が億、数十億円となり、その商談を20代の若手社員がリードする”裁量権”がある環境です。

そして、顧客は経営者や企業役員、マネジメント層など最低でも年収が1000万円以上のビジネススキルも高い方々ばかり。

高い不動産に関する知識と提案力が求められると同時に、金融や市場動向等の知識、高い顧客折衝力とファイナンス力など、高いビジネスマンとして基礎力が磨かれる環境です。

通常だと数十年かけて養うスキルですが、WALLMATE GROUPでは社長や専務が直々に不動産や営業の研修を行う等、社員育成に積極的に投資。育成体制を強化することで、20代で「高収入＆高スキル」のプロ人材の育成に成功してきています。

◆ 新規事業・事業マネジメント等、経営をリードするのは新卒 ◆

「自分の手で新規事業を手掛けたい、20代から事業のマネジメント層に挑戦したい」創業10年で売上高100億円を突破し、現在第二創業フェーズとして売上高1,000億円を目指す当社。既存事業の拡大に加え「新規事業の創出」や「グローバル展開」を行うべく、未来の経営幹部候補の採用を加速させています。26卒新卒採用では「幹部候補一期生」として、不動産のプロとして「新規事業」「グローバル展開」「マーケティング」「経営企画」など、経営のコアロールを20代から担う人材を積極的に募集。実際、マーケティング責任者に25歳で就任する等、若手抜擢の文化があります。

「自分の手で事業を作り上げる」「組織を率いて大きな目標を達成する」「海外を股にかけ、グローバルに活躍をする」など、組織を拡大・牽引する事業家人材としての役割を26卒の皆様にお任せする予定です。

■こんな方におすすめ

・とにかく稼ぎたい
・経営／不動産のプロになりたい
・日本発世界で勝てる企業を作りたい
・20代で圧倒的な成長をしたい

■応募条件

・2026年3月末日までに大学院・大学を卒業または卒業見込みの方
・2026年4月入社が可能な方

＜当日の流れ ※30分~1時間想定＞
・会社説明
・人事面接
・今後の流れのご案内〜終了〜

■選考フロー

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