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COMPANY PROFILE| 掲載企業詳細


Lifull news

株式会社LIFULL

暮らし×新規事業で、「あらゆるLIFEを、FULLに」

2025年までに100社100人の経営者創出を目指して

【暮らしを豊かにする事業を生み出すイノベーションカンパニー】
「あらゆるLIFUEを、FULLに」するため、私たちは2025年までに100子会社設立、100人の経営者創出、100カ国展開することを掲げ挑戦しています。昨年の社内事業提案制度Switchでは約130の新規事業提案があり(社員の5人に1人が提案)、新卒3年目の社員が事業責任者、新卒4年目に4000万円投資がされるなど、年次問わず挑戦ができます。さらに子会社経営者として財務経理なども全て責任を負うなど、単なる新規事業創出ではなく、経営者として育つ機会が用意されています。

【暮らしの課題解決をテクノロジーで】
主要事業は旧時代的な業界である不動産業界にテクノロジーで新しい風を吹かせる情報プラットフォーム「LIFULL HOME’S」。情報の不透明さや情報格差を解消するのみならず、現在は物件周辺の3D表示やVRによる内覧、ビッグデータ活用による不動産価格の可視化、シェアリングエコノミーによる民泊予約サイトなど不動産業界に新しい光を当てています。「あらゆるLIFEを、FULLに」するため、住まい領域のみならず、あらゆる社会の課題をなくし、暮らしを豊かにしていく事業を展開していきます。

LIFULLグループの事業内容

▼不動産・住宅関連情報
LIFULL HOME'S
全国の不動産を「借りる」「買う」から「建てる」「リフォームする」「投資する」まで、幅広い豊富な情報を提供する総掲載物件数No.1(※)の不動産・住宅情報の総合サイトです。 ※産経メディックス調査(2017.1.26)

LIFULL 引越し
全国100社以上の引越し会社の中から、利用者それぞれの引越しプランやニーズに応えるサービスです。引越しの料金相場から引越し会社の口コミ・ランキングまで、さまざまな角度から確認でき、ピッタリの会社を探すことができます。

LIFULL トランクルーム
新規事業提案制度「Switch」から生まれた事業。新卒3年目が事業責任者として立ち上げました。豊富な物件数から様々な方法でご希望の収納スペースを簡単に検索できる日本最大級のトランクルーム情報サイトです。気になるトランクルームを見つけたら、メールまたは電話でお問合せが可能です(無料)。

LIFULL 介護
社員による事業提案により始まった事業。有料老人ホームやサービス付き高齢者向け住宅など、さまざまな高齢者向けの住まいを探すことができる日本最大級の介護施設検索サイトです。全国32,000件以上の介護施設情報を掲載しており、施設への資料請求や見学予約が可能です。
           
LIFULL 保険
全国1,200店舗以上の保険相談窓口・保険ショップを検索・予約できるサイトです。保険ショップの口コミやサービスの特徴を参考に、自分に合った保険ショップを見つけることができます。また、生命保険・損害保険について、目的や年代から商品を比較・検討できます。保険の見直しや新規の加入だけでなく、家計診断・ライフプランニングなどをお金の不安について、ファイナンシャルプランナーによる無料相談を受けることができます。

LIFULL Flower
新規事業提案制度「Switch」から生まれた事業です。新鮮なお花が市場直送で定期的に家に届く、花の定期便サービスです。

etc.

日本一働きたい会社を目指して

私たちは「日本一働きたい会社」を 「理念の下に集い、あふれる挑戦の機会の中で成長し続ける集団」と定義付けています。 さまざまな挑戦の機会により社員が自発的に成長し、仕事の成果を会社の業績に繋げることで、「経営理念を実現すること」と「社員がキャリアビジョンを実現し、いきいき働くこと」の両立を目指しています。

【想いと価値観の共有】
・ビジョンカード
LIFULLが大切にする、社是・経営理念・ガイドライン。1枚のカードに記載し、全従業員に配布しています。

・ビジョンプロジェクト
社員一人ひとりが「経営理念と自身の仕事の繋がり」を理解し、「経営理念を実現するための行動」ができている状態をつくり出すために生まれたプロジェクト。社員と経営陣が一体となってプロジェクトを運営しています。

・ガイドライン大賞
LIFULLが定める8つのガイドラインについて最も体現している人を称える賞です。「ガイドラインを体現している人を称えること」「ガイドラインの正しい意味を再確認すること」「自身のガイドライン体現イメージをもつこと」を目的としています。全社員の投票により、年1回選出されます。

【挑戦する機会】
・新規事業提案制度「Switch」
内定者も含め社員なら誰もが新規事業を提案できる制度。新卒2年目の社員が優秀賞を獲得し、新卒3年目で「HOME'Sトランクルーム(現LIFULLトランクルーム)」を立ち上げ、新規事業責任者となりました。他にも、小さな子供がいる短時間勤務の女性社員が資本金4000万を獲得し子会社を設立したり、新卒1年目の社員や内定者が入賞するなど、性別や役職、社歴などに関係なく多くの社員が挑戦、成長できる場となっています。高齢者施設・住宅情報専門サイト「LIFULL 介護」もこの制度から生まれました。

【成長を育む環境】
・LIFULL大学
従業員一人ひとりの能力開発を目的に、「必須プログラム」「選択プログラム」「選抜プログラム」からなるLIFULL大学(社内大学)を開校しています。「選択プログラム」では、社長が主催する経営塾、プロジェクトマネジメント、レコメンデーション技術、ロジカルシンキング、英会話等、社員は自身が受講したいゼミを選択して受講できます。ほとんどのゼミで社員が講師を務め、職種や部門を越えてお互いに教え合う文化の醸成に繋がっています。
「選抜プログラム」は、次世代リーダー育成プログラムです。トップセールス、クリエイティブアワード、ベストマネジャー、役員推薦等、次世代経営者候補を選抜した海外研修等を実施しています。

・クリエイターの日
変化の激しいICT分野のマーケティング能力、技術開発能力を高め、イノベーションを創造するため、3ヵ月に1回7営業日、通常業務の枠を離れて、新たな技術や手法に取り組む機会を設けています。希望するクリエイター(エンジニア、デザイナー、プランナー、マーケター、プロモーター)は、個人またはチームで特設プロジェクトの提案を行い、承認されたプロジェクトについて業務時間の10%を使い、合宿形式で研究・開発を行います。
クリエイターの日サイト:http://www.creators.LIFULL.com/

【認め合う文化】
・クリエイティブアワード
クリエイター職の社員を表彰する制度。まさに「ものづくりの祭典」です。通常の業務での成果を表彰するプロジェクト部門と業務外でのものづくりを表彰する部門の2部門で年2回開催しています。中には自身で開発したスマートフォンアプリをリリースしている社員も。クリエイターのモチベーションアップや優秀なクリエイターのスキルの共有のために、全社員からの投票でグランプリを決めるなど全社的な取り組みをしています。

・トップセールス賞
各事業部で最も高い成果を上げた営業職を全社総会において表彰します。

・全社MVP
評価基準は「挑戦」。結果如何に関わらず、「挑戦」した社員を称える表彰です。LIFULLのさらなる飛躍のためには、日々の業務の中での新たな試み、「挑戦」が必要不可欠。LIFULLの「挑戦」する風土の醸成も目指しています。

・社長賞
全社員を対象に、社長の心に響く素晴らしい仕事をした社員を称える表彰です。

・ベストマネジャー賞
LIFULLの経営リーダーに求められる『経営理念×価値観×価値創造力』を体現した管理職を表彰します。

・サンクスカード
感謝の気持ちを伝えたい仲間に贈るメッセージカード。カードは社内の複数個所に設置しているので、好きな時に書いて渡すことができます。

企業情報

企業名株式会社LIFULL
業界名ITメディア、不動産、IT事業開発
代表者氏名井上高志
従業員数1231 (2017年9月現在)
設立年月日1997-03-12
事業内容■不動産住宅情報サービス
「LIFULL HOME'S(ライフルホームズ)」は、日本最大級の不動産・住宅情報サイト。より多くのユーザーに住まい探しの安心と喜びを届けることを目指しています。全国の不動産を「借りる」「買う」から「建てる」「リフォームする」「投資する」まで、幅広い豊富な情報を提供する総掲載物件数No.1のサイトであるだけではなく、家賃相場や気になる駅・地域の周辺情報、住まいのトレンド、契約・引越し関連サービスまで、住み替えに関するあらゆる情報、サービスをワンストップで提供。そのため、一人ひとりのニーズに合わせて、誰もが簡単に自分に合った住まいに出会うことができます。また、インドネシア、オーストラリア、ドイツへの進出や、現在世界57カ国に展開している世界最大級のアグリゲーションサイトの運営・拡大により、今後は世界中で住まい探しの仕組み創りをしていきたいと考えています。

(※)産経メディックス調査(2017.1.26)

■その他事業
・家具・インテリアECサイト「LIFULL インテリア」の運営
資本金3,999百万円(2016年六月末現在)
URLhttp://lifull.com/
郵便番号102-0083
都道府県東京都
市区町村千代田区
その他住所麹町1-4-4